陆羽并没有跑到某个渠道商去关注售卖情况。

现在发生的一切都在他的计划之中，他只需要坐在办公室里等听汇报就可以了。

盘古质量过硬，价廉物美，自己为什么要去操心销售问题？

4月2号早上9点，盘古手机线上线下同步开售。

库存以惊人的速度急速减少，线上囤货一万五千台，在上架不到十分钟内被抢购一空。

线下的三万五千台则因为售卖效率问题，稍微晚了一点。

不过也在十点半左右，陆羽就接到了喜报。

总数五万台的第一批次盘古手机直接卖爆，短短一个半小时内就把库存消耗一空！

饶是陆羽早有计划的做了限购措施，依然有人在现场卖起了黄牛机。

中午刚过十二点，黄牛机的价格就被炒到了两万元！

甚至比8800的价格还要高！

按照盘古手机的利润率，成本2000元，售价8888元，毛利润是三亿四千多万！

广告费用还没用完，还要找周董代言，再加上简直可以忽略不计的人工费用。

全部算好，这三个小时，净赚了足足三个亿！

而这一切，也早都在陆羽的意料之中。

他现在对于这些黄白之物根本没有兴趣，全副身心都被系统新激活的功能所吸引了。

在手机成功展开销售的同时，系统出现了一个面板，上面记载着盘古手机的销量。

这销量经过系统评估换算以后，变成了系统积分。

五万台盘古手机的成功销售，给陆羽带来了5000个积分点。

平均十台盘古手机一个积分。

而积分到账的同时，系统商城被激活了。

最强科技系统的积分商城分为三个区域。

“科技区”，“功能区”以及最后的“抽奖区”。

科技区顾名思义，就是购买科技的地方。

里面的科技基本上可以说得上是包罗万象，同时还有很多没有点亮的科技。

陆羽猜测是因为过于超前，暂时没办法看。

估计等各项科技都跟上的时候，才会逐一解锁。

陆羽仔细研究了一下，发现这里的科技并不能直接跨越前置内容购买。

比如陆羽下一个目标是智能手机，那么其实科技区里并没有直接购买智能手机生产线的选项。

他必须一个技术一个技术的买，比如芯片半导体技术，led技术，触摸屏生产切割技术等，最后才能去生产智能手机。

陆羽算了一下，按照现在的积分转换比例，盘古手机的销售额要达到5000万台才能全部兑换。

这么看来，之所以新手大礼包是一整条生产线，是给他一个起点啊。

5000万台，任重而道远啊，就知道不会这么容易......

心里大概有数的陆羽又打开了功能区，这里的东西就比较杂了，什么都有。

有很多东西引起了陆羽的注意。

比如这个，可以改善体质的“淬体药剂”，按照介绍说是能让人百病不侵，身强体健，售价500积分。

提升大脑开发的“聪慧药剂”，1000积分，可以让人从一个傻子变成天才，极大程度上提高人的智商。

不过有一个限制，就是只限本人使用，无法赠予。

所有的东西都没有超脱现实可以让人飞天遁地的功能，陆羽不禁想起了第一次系统送货上门的场景。

很显然系统不会以超自然的力量去改变现实，类似于这种改造已经是极限。

不过对于陆羽来说已经足够用了。

就是有点贵，5000积分，自己家里四口人，每个人一瓶“淬体药剂”就占去了大半。

“聪慧药剂”则别想了，这一时还真买不起。

而且陆羽还看到了一样极其实用的功能。

“猎头区”！

“猎头区”的作用很简单，就是可以给陆羽带来指定的人才。

这个区域分为两种，一种是从现实世界中搜索合适的人，让他自己上门来找陆羽。

这种人未必当前就拥有最强的技术能力，但是潜力都很巨大，只要培养得当，就能独当一面。

这种人才会在系统的影响下对公司产生巨大的认同感，从而一开始就有极高的忠诚度。

不过就好像玩三国志类的游戏一样，要是工资没给到位，人家照样会拍拍屁股走人。

这种功能用一次是1000积分，等于一万台盘古手机！

也就是说，这种人才一个就是一亿左右的销售额......

另外一种就比较简单粗暴了，系统捏个人出来，等于是从系统雇人。

不过从系统里雇人局限性比较大，首先这个人虽然拥有世界顶尖的能力，但是不会自主成长。

其次系统雇员要的不是工资，是积分点

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